Silvanolā šogad darbu sākuši deviņi jauni darbinieki
Piedaloties vairākos Eiropas Sociāla fonda un Nodarbinātības valsts aģentūras projektos, šā gada pirmajā ceturksnī Latvijas zāļu ražotājs SIA Silvanols nodrošinājis uzņēmumā deviņas jaunas darba vietas.
2011. gada martā sekmīgi noslēgusies pēdējās bezdarbnieku pārkvalifikācijas apmācības farmaceitisko kompāniju pārstāvju profesionālajā pilnveides programmā, kas tika realizētas Eiropas Sociālā Fonda projekta Bezdarbnieku un darba meklētāju apmācība Latvijā 2 ietvaros.
Apmācības programmas, kuras tika veidotas pēc Nozaru kvalifikācijas centra iniciatīvas, mērķis ir iegūt teorētiskas un praktiskās zināšanas par pārdošanas procesa īpatnībām farmaceitiskajā tirgū un iegūt prasmes darbā ar klientiem. SIA Silvanols un vairāki citi Latvijas farmācijas uzņēmumi nodrošināja prakses vietu šīs programmas dalībniekiem apmācību laikā.
Darbu uzņēmumā turpina deviņi projektu dalībnieki, kuri jau ir pielietojuši apgūtās zināšanas profesionālajā darbībā, parādot sevi kā pilnvērtīgus uzņēmuma darbiniekus.
Uzņēmuma valdes priekšsēdētājs Kaspars Ivanovs pozitīvi novērtē šo projektu priekšrocības un ieguvumus. Viņš uzsver, ka deviņi jauni darbinieki ir liels darbinieku skaita pieaugums triju mēnešu laikā tik nelielam uzņēmumam kā SIA Silvanols. Viņš arī turpina, ka, pateicoties izstrādātajai pārkvalifikācijas programmai, apgūt konkrēto tālākapmācības programmu un iegūt diplomu patlaban var arī cilvēki ar vidējo izglītību. Farmācijas uzņēmumiem šādas apmācību programmas ir noderīgas, jo to rezultātā uzņēmumiem tiek nodrošināti augsti kvalificēti darbinieki, kas zināšanas ieguvuši pēc progresīvas mācību programmas, norāda Ivanovs.
Ilze Mežniece
