Latvija: strādājošo izglītības veicināšana ir viens no nozīmīgākajiem ES elastdrošības elementiem
Paužot viedokli par vienotiem elastdrošības principiem Eiropas Savienībā (ES), Latvija uzsver, ka pieejamāka un drošāka darba tirgus veicināšanai nepieciešama četru elastdrošības pamatelementu – elastīgu un drošu darba līgumu nosacījumu, aktīva darba tirgus politiku, mūžizglītības un sociālās drošības sistēmas - īstenošana. Vienlaikus lielāka uzmanība jāpievērš izglītības un mūžizglītības veicināšanai, nelegālās nodarbinātības apkarošanai un darbinieku tiesību aizsardzībai.
To paredz šodien, 18.septembrī, valdībā apstiprinātā Labklājības ministrijas (LM) sagatavotā Latvijas pozīcija par Eiropas Komisijas (EK) paziņojumu "Ceļā uz vienotiem elastdrošības principiem: vairāk un labākas darbavietas caur elastību un drošību".
EK paziņojuma mērķis ir veicināt visaptverošu Kopienas līmeņa diskusiju starp ES institūcijām, dalībvalstīm, sociālajiem partneriem un citiem līdzdalībniekiem par kopīgiem elastdrošības principiem.
Latvija kopumā atbalsta EK paziņojumu un tajā izvirzītos principus, norādot, ka dažādu darba attiecību formu ieviešana darbiniekiem sniedz iespēju sekmīgāk saskaņot darba un privāto dzīvi, vairāk laika veltot ģimenei, atpūtai un izglītībai.
Vienlaikus mūsu valsts uzsver, ka strādājošo izglītības veicināšana ir viens no nozīmīgākajiem elastdrošības elementiem. Tas palielina gan darbinieku konkurētspēju darba tirgū, gan uzlabo viņu profesionālo mobilitāti un samazina bezdarba iestāšanās risku.
Latvijas pozīcija ir saskaņota ar līdzatbildīgajām ministrijām un tās sagatavošanā notikušas konsultācijas ar sociālajiem partneriem.
Elastdrošība (flexicurity) šobrīd kļūst par galveno iezīmi, kas raksturo sabiedrību, kura ir gatava un spēj mainīties, nezaudējot iekšējo saliedētību un dzīves kvalitāti. Šajā kontekstā lielāka uzmanība tiek pievērsta sociālās un nodarbinātības politikas kopsakarībām, palīdzot ikvienam darbiniekam justies pietiekami aizsargātam darba tirgū, tajā pašā laikā saskatot darba tirgus izmaiņās jaunas iespējas.
Informāciju sagatavoja:
Lelde Rāfelde, Komunikācijas departamenta direktore 7021666, 26136160, lelde.rafelde@lm.gov.lv,
Marika Kupče, sabiedrisko attiecību speciāliste 7021665, 29538825, marika.kupce@lm.gov.lv
